Ouvrir une société dans un autre pays est long et coûteux. Nous devenons l’employeur légal, versons les salaires et gérons les règles locales, tandis que vous décidez du travail de vos équipes. C’est ce qu’on appelle un Employer of Record (EOR).
Ce que votre entreprise y gagne
- Recrutez en quelques semaines, pas en plusieurs mois
- Aucune société locale à créer ni à gérer
- Salaires, impôts et contrats pris en charge
- Vous gérez le travail au quotidien
Comment ça se passe
Nous commençons par un court appel pour comprendre vos besoins. Ensuite, nous vous envoyons un plan écrit simple avec le coût et le calendrier. Une seule personne chez nous reste votre contact du début à la fin, et vous recevez un point chaque semaine.